HỌC VIỆN HÀNG KHÔNG VIỆT NAM – hạn 22.6

TUYỂN
DỤNG LAO ĐỘNG

 

Phòng
Ban Chức năng
Phòng
tổ chức cán bộ & Quản lý Sinh viên

 

HỌC VIỆN HÀNG KHÔNG VIỆT NAM
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG


A. Chỉ tiêu   50

I. Ngạch giảng viên:         30
1. Khoa Điện tử Viển thông Hàng không:
– Công nghệ thông tin, Điện – điện tử; Cơ điện tử   7
2. Khoa không lưu:
– Không lưu (quản lý, khai thác Hàng không), Phi công   5
3. Khoa Cảng Hàng không:
– Tự động điều khiển; Kỹ thuật cơ khí Hàng không   2
4. Khoa Bổ túc Cán bộ và quan hệ quốc tế:
– Quan hệ quốc tế; đối ngoại; ngoại ngữ     1
5. Khoa Vận tải Hàng không:       8
– Kinh tế học;
– Kinh tế lượng;
– Thương mại Hàng không (kinh tế, khai thác cảng, vận tải, ngoại thương)
Du lịch (kinh tế du lịch, nghiệp vụ du lịch, quản trị nhà hàng, khách sạn)
6. Khoa Cơ bản:         7
– Giảng dạy Tiếng Anh; Ngôn ngữ Anh
– Chính trị (tư tưởng Hồ Chí Minh)
Pháp luật đại cương (Nhà nước pháp luật)

 

II.
Ngạch giáo viên     

Trung tâm đào tạo nghiệp vụ Hàng
không:
     16
– Công nghệ thông tin, Điện – điện tử; Cơ điện tử
– Không lưu (quản lý, khai thác Hàng không)
– Tự động điều khiển; kỹ thuật cơ khí Hàng không
– Kinh tế; kinh tế vận tải; đối ngoại; quản trị kinh doanh;
 ngoại thương
–    Giảng dạy Tiếng Anh; Ngôn ngữ Anh

III.
Ngạch Nhân viên

1. Phòng Hành chính tổng hợp:
      1
– Nhân viên mạng, bảo trì máy tính
2. Phòng Khoa học công nghệ:       1
– Nhân viên dự án
3. Giáo vụ:         2

B. YÊU CẦU
I. Đối với ngạch giảng viên

– Là công dân nước cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam;
– Lý lịch rõ ràng, phẩm chất đạo đức tốt
– Có đủ sức khoẻ, không nói ngọng, nói lắp, không có khuyết tật thể hình.
– Ngoại ngữ: Trình độ C.
–  Tin học: Sử dụng thành thạo các chương trình tin học văn phòng và
phần mềm chuyên dụng phục vụ giảng dạy.
– Tiến sĩ và tốt nghiệp thạc sỹ chuyên ngành phù hợp.
– Thạc sĩ (và tốt nghiệp đại học chính quy loại khá), đang học nghiên cứu
sinh chuyên ngành phù hợp.
– Thạc sĩ chuyên ngành phù hợp hoặc có học vị thạc sĩ (và tốt nghiệp đại học
chính quy đạt loại khá) chuyên ngành phù hợp, đang học nghiên cứu sinh.
– Tốt nghiệp đại học chính quy có chuyên ngành phù hợp với vị trí tuyển và
xếp loại tốt nghiệp từ loại Giỏi và đang học cao học.
– Lưu ý:
• ứng viên có trình độ tiến sĩ, tuổi
đời không quá 50

• ứng viên có trình độ thạc sĩ, tuổi
đời không quá 40;

• ứng viên có trình độ cử nhân, kỹ
sư tuổi đời không quá 30.

– Riêng đối với ứng viên tuyển vào Giáo
viên Anh văn:

• Có học vị thạc sĩ chuyên ngành phù
hợp và không quá 45 tuổi.

• Nếu tốt nghiệp đại học chính quy,
cần đáp ứng các điều kiện:

+Kết quả đào
tạo:
Điểm trung bình chungcCác môn học toàn khoá: đạt từ 7,0 trở lên
Trong đó: Điểm trung bình chung các môn học thuộc khối kiến thức cơ sở,
chuyên ngành, kiến thức nghiệp vụ, khoá luận/ thi tốt nghiệp và điểm thưởng
NCKH:  Đạt từ 8,0 trở lên (không có môn nào thuộc khối kiến thức chuyên
môn của ngành phải thi lại)
+ Nghiên cứu khoa học:
Đạt giải thưởng NCKH sinh viên từ cấp trường, khoa trực thuộc trở lên, hoặc
có bài báo đăng (toàn văn) trên tạp chí khoa học, tuyển tập công trình hội
nghị khoa học (có phản biện) cấp cơ sở, quốc gia, quốc tế, hoặc có khoá luận
tốt nghiệp đạt 8,5 điểm trở lên.
II. Đối với ngạch giáo viên:

– Là công dân nước cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam;
– Lý lịch rõ ràng, phẩm chất đạo đức tốt
– Có đủ sức khoẻ, không nói ngọng, nói lắp, không có khuyết tật thể hình.
– Ngoại ngữ: Trình độ B.
–  Tin học: Sử dụng thành thạo các chương trình tin học văn phòng và
phần mềm chuyên dụng phục vụ giảng dạy.
– Tốt nghiệp đại học chính quy đúng chuyên ngành dự tuyển và điểm tổng kết
toàn khoá học đạt từ 6.5trở lên.

III. Đối với ngạch nhân viên:
– Tốt nghiệp đại học các ngành khoa học xã hội và nhân văn,kinh
tế.
– Ngoại ngữ: Trình độ B.
– Tin học: Sử dụng thành thạo các chương trình tin học văn phòng và phần
mềm chuyên dụng.
– Riêng ứng viên dự tuyển vào Phòng Khoa học công nghệ, phải có bằng cử
nhân kinh tế, đầu tư, kế họach đạt loại khá trở lên.
– Riêng ứng viên dự tuyển vào Phòng Hành chính tổng hợp phải có bằng kỹ
sư tin học chuyên ngành quản trị mạn, bảo trì máy tính

C.
Hồ sơ đăng ký tuyển dụng lao động hợp đồng:

1. Đơn đăng ký tuyển dụng lao động hợp đồng (Trong đơn ghi rõ vị trí
tuyển).
2. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền (có giá trị
trong thời hạn 3 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển).
3. Văn bằng, bảng điểm của toàn khoá học, các loại chứng chỉ về chuyên
môn, nghiệp vụ, tin học, ngoại ngữ
(các văn bằng chứng chỉ có tiếng nước ngoài phải
được dịch sang tiếng Việt, có công chứng)
.
4. Giấy chứng nhận sức khoẻ của cơ quan y tế có thẩm quyền (có giá trị trong thời hạn 3 tháng tính đến ngày
nộp hồ sơ dự tuyển).

5. Bản sao chứng minh nhân dân, giấy khai sinh (có công chứng)
6. 02 ảnh cỡ 4 x 6 cm (ảnh được
chụp trong thời gian 3 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển).


D. Thời gian nhận hồ sơ:
08h00’-16h00’ trong giờ hành chính 
từ ngày 14/06/2010 đến
ngày 22/06/2010
tại Phòng Tổ chức Cán bộ và quản lý sinh viên.
104 Nguyễn văn Trỗi – Phường 8 – Quận Phú Nhận – Thành phố Hồ Chí Minh

E.
Thời gian tuyển:
Từ ngày 01/07/2010 đến ngày 03/07/2010.
Riêng
các ứng viên đã nộp hồ sơ đợt xét tuyển 01/2010 liên hệ bằng điện thoại lại
với bộ phận nhận hồ sơ để đăng ký lại vị trí dự tuyển.
Ứng viên cần theo dõi thông tin chi tiết tại:
– Web: hocvienhangkhong.edu.vn
– Phòng Tổ chức Cán bộ và quản lý sinh viên – Học viện Hàng không Việt Nam.
– Điện thoại:  08 38 479 286 hoặc 08.38 442 251 máy lẻ 230; 246

 

 

Advertisements
Bài này đã được đăng trong Việc làm toàn thời gian. Đánh dấu đường dẫn tĩnh.

Trả lời

Mời bạn điền thông tin vào ô dưới đây hoặc kích vào một biểu tượng để đăng nhập:

WordPress.com Logo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản WordPress.com Đăng xuất / Thay đổi )

Twitter picture

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Twitter Đăng xuất / Thay đổi )

Facebook photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Facebook Đăng xuất / Thay đổi )

Google+ photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Google+ Đăng xuất / Thay đổi )

Connecting to %s